Полное библиографическое описание издания

Со­ко­ло­ва, Ал­ла.

Уро­вень мо­ти­ва­ции со­труд­ни­ков на­пря­мую от­ра­жа­ет­ся на всех клю­че­вых по­ка­за­те­лях биз­не­са / А.  Со­ко­ло­ва // Управ­ле­ние пер­со­на­лом. – 2017. – № 21. – С. 23–28.

ББК 65.291.6-21

Авторы: Со­ко­ло­ва, Ал­ла

Ключевые слова: эко­но­ми­ка; биз­нес; пред­при­ни­ма­тель­ство; кад­ро­вый ме­недж­мент; пер­со­нал; эф­фек­тив­ность управ­ле­ния; ло­яль­ность; мо­ти­ва­ции; во­вле­чен­ность; куль­ту­ра ор­га­ни­за­ции

Управ­ле­ние пер­со­на­лом : жур­нал. № 21 / учре­ди­тель : ООО "Жур­нал "Управ­ле­ние пер­со­на­лом" ; ред. со­вет : Е.  Авер­ку­ович [и др.]. – Москва, 2017. – 2 ра­за в ме­сяц. – ХРА­НИТ­СЯ : зел – 10 лет.

Издание выдавалось, раз: 5

Оглавление: загрузить (2.3 Мбайт). Оглавление загружалось, раз: 1